
در مراقبت از سالمند وجود صبروگذشت در مراقب سالمند یکی از ضروریات است ، مثلاً راه رفتن یک فرد سالمند هرچند نیازی به کمک کردن هم نداشته باشد نسبت به فرد عادی بسیار آهسته تر خواهد بود و به طبع همراهی سالمند نیاز به صبوری خواهد داشت .
ماده 1: حق زندگی
آزادی محل زندگی
خانواده و دیگر مداخلهکنندگان درمانگر باید حق سالمند را در انتخاب محل زندگی رعایت نمایند
سالمند را باید از خطرات احتمالی هر موقعیت آگاه کرد
ماده 2: مناسبسازی محیط زندگی با نیازهای فرد سالمند
محیط زندگی سالمند باید با نیازهای خاص وی مطابقت داشته باشد
در صورت کاهش استقلال فرد سالمند به هر دلیلی وی میتواند در منزل دوم خویش تحت مراقبتهای ویژه بخشهای دولتی یا غیردولتی قرار گیرد
ارتقاء کیفیت زندگی و آسایش جسم و روح سالمند باید هدف نهایی پروژه خدمترسانی باشد
برخورداری از فضای خصوصی و اجتماعی ویژه سالمند میبایست در مراکز درمانی و توانبخشی مدنظر قرار گیرد
ماده 3: زندگی اجتماعی علیرغم محدودیتهای مشارکت سالمند
آزادی عمل در برقراری ارتباط حق مسلم سالمند است
خدمات اجتماعی میبایست با توجه به شرایط دوران سالمندی متناسب سازی شود
سالمندان باید از حقوق فردی واجتماعی خود مطلع شوند
ماده 4: حضور و نقش فعال اطرافیان
حفظ روابط اجتماعی با خانواده و دوستان حق طبیعی سالمندان است
تقویت نقش مهم خانواده در ارائه حمایتهای اجتماعی میبایست مدنظر قرار گیرد
در صورت عدم وجود نزدیکان حمایت گر این نقش به عهده مراکز توانبخشی و درمانی سالمندان و داوطلبان میباشد
ماده 5: درآمد و دارایی
سالمند مالک تمامی درآمدها و داراییهای خود میباشد
دارایی فرد سالمند در صورت وابستگی روانی و جسمی وی از سوی قانون مورد محافظت قرار گیرد
در صورتی که درآمد و توانایی مالی سالمند کفایت رفع نیازهای او را نکند باید از حمایت رفاهی قانونی بهرهمند شود
ارج نهادن به فعالیتهای سالمند ماده6:
حفظ و نگهداری تواناییهای انجام فعالیتها تا حد امکان.• سالمندان با سطح شناختی پایین نیز نیاز به ابراز وجود دارند
مشارکت فعال سالمندان از احساس پوچی و بیارزشی آنان پیشگیری میکند
ماده 7: آزادی انجام فعالیتهای مذهبی
مراکز خاص سالمندان باید محلی برای ادای مراسم مذهبی داشته باشد
حفظ و تکریم سالمند با هر دین و مذهب
رعایت و حفظ اصول مذهبی مورد قبول فرد سالمند
ماده 8: حفظ استقلال سالمند
پیشگیری از وابستگی سالمند توسط مراکز سالمندی و خانواده حق مسلم اوست
خانواده و مراکز سالمندی باید مجهز به دستورالعملهای پیشگیری از وابستگی جسمی و روانی سالمندان باشند
ماده 9: حق بهرهمندی از مراقبت
سالمند مثل هر گروه سنی دیگر باید دسترسی به مراقبتهای خاص داشته باشد که این مراقبت شامل تمامی خدمات پزشکی و توانبخشی لازم میباشد
تجهیز مؤسسات توانبخشی و بیمارستانها با نیازهای خاص سالمند از وظایف دولت است
ماده 10: حق بهرهمندی از مراقبین آموزش دیده
وجود آموزش خاص در رشته سالمندشناسی و طب سالمندی برای مراقبین اساسی است
بهرهمندی تمامی پرسنل مراقب از حمایتهای روانی در مراکز سالمندی
ماده 11 : رعایت شرایط جسمی و روحی در مراحل آخر زندگی سالمند
مراقبت دقیق از دردهای جسمی و تالمات روحی در مراحل آخر زندگی سالمند و حمایت از خانواده وی وظیفه نظامهای حمایتی است
تمامی مراقبین باید از اصول ارتباطی در مورد مراحل آخر زندگی و مرگ سالمند مطلع باشند
پرستار سالمند در منزل ( elderly care ) از طیف گسترده ای سالمندان با مشکلات جسمی و روانی مختلف مراقبت می کند. هر فردی در طول زندگی خود به کمک سایرین نیاز پیدا می کند . اما در مورد سالمندان این نیاز ممکن است در تمام طول زمان حیات ادامه داشته باشد. اطرافیان سالمندان به عنوان مراقبین خانوادگی سالمند اغلب نمی توانند در تمام طول مدتی که سالمند نیازمند کمک است در دسترس او قرار داشته باشند. در این شرایط سالمند و اعضای خانواده اقدام به کمک گرفتن از فردی متخصص و قابل اعتماد برای سالمند می کنند.
مراقب سالمند به صورت اختصاصی مراقبت های ویژه دوران سالمندی را در منزل ارائه می دهد. این گروه از پرستاران آموزش های اختصاصی مراقبت از سالمندان را فراگرفته اند و متناسب با نیاز سالمند به ارائه خدمات می پردازند.
پرستار سالمند در منزل همانطور از نامش پیدا است به انجام مراقبت و نگهداری از سالمند می پردازد. این گروه از مراقبین بدون نظرپزشک اقدام مراقبتی تخصصی انجام نمی دهند.
طیف خدماتی که مراقب یا پرستار انجام می دهند بسیار متغییر است و با توجه به اینکه سالمند تا چه حدی از توانایی جسمانی و روانی برخوردار است اقدامات مشخصی انجام می دهند.
بسیاری از سالمندان قادر به انجام فعالیت های مربوط به خود هستند اما در انجا امور پیچیده نیاز به حمایت دارند. برخی دیگر از سالمندان کاملا وابسته بوده و برای انجام کوچکترین فعالیتی نیاز به کمک دارند. اما به طور کلی مراقب یا پرستار وظایف خاصی بر عهده دارند.
انجام امور روزمره سالمند:
خانوده هایی تمایل به استخدام مراقب سالمند دارند که هدف انها حفظ یا افزایش استقلال سالمند باشد. یکی دیگر از دلایل استفاده از خدمات مراقبتی در منزل تمایل به اقامت سالمند در منزل است. اغلب سالمندان تمایل دارند دوران سالمندی خود را در منزل خود به سر ببرند. و استفاده از خدمات مراقبتیث بهترین گزینه برای این گروه از سالمندان است. از دیگر علل استفاده از خدمات پرستار در منزل عبارتند از:
به عنوان یک کارفرما در زمان استخدام مراقب باید تمام مراحل را در زمینه بررسی شرایط و فرد معرفی شده از مرکز مراقبتی در منزل انجام دهید.
گاها افراد اقدام به استخدام مراقبینی می کنند که بدون وابستگی سازمانی و کاملا مستقل عمل می کنند. این موضوع به دلایل امنیتی می تواند برای سالمند خطرآفرین باشد.
با مراقب جلسه حضوری مصاحبه برگزار کنید. طی جلسه توانمندی های مراقب را ارزیابی کنید. توجه کنید که مراقب کاملا به وظایف کاری خود اشراف داشته باشد.
مراقب باید تجربه کاری مراقبت از سالمند را داشته باشد.
معیارهای مورد نظر و انتظارات خود را در زمینه مراقبت از سالمند با مراقب در میان بگذارید و اطمینان حاصل کنید مراقب با انجام دادن هیچ یک از آنها مشکلی نداشته باشد.
تجربه ی کاری گذشته مراقب را با دقت بررسی کنید. در این زمینه می توانید از کارفرماهای قبلی گزارش عملکرد او را جویا شوید و میزان رضایت مندی آنها را مورد سوال قرار دهید.
از سو سابقه و عدم اعتیاد مراقب از طریق مراکز معرف اطمینان حاصل کنید.
می توانید دوره ی آزمایشی برای بررسی مهارت های مراقب در نظر بگیرید و چگونگی عملکرد او را از نزدیک بررسی کنید.
زمان کاری پرستار به درخواست خانواده و بر اساس وضعیت سالمند تعیین می شود. برخی از نیاز به مراقب شبانه روزی داشته دارند اما بسیاری از سالمندان تنها در طول روز از خدمات پرستاری در منزل استفاده می کنند و در مواردی نیز مراقب در طول شب به مراقبت از سالمند می پردازد.
یکی از خطرهای دوران سالمندی سوق دادن سالمند به سمت زندگی بی تحرک است و اطرافیان سالمند به جهت رعایت احوال فرد ترجیح می دهند . امور شخصی مربوط به سالمند را خود انجام دهند و فعالیت های سالمند کاهش می یابد که این مساله از نظر پزشکان مفید نمی باشد و بارزترین اثر آن افسردگی سالمند می باشد در صورتیکه می بایست تمایلات سالمند در انجام امور روزانه خود برانگیخته و تشویق به فعالیت نمایند و این امر کمک می نماید که استقلال فرد حفظ شود .
بر خلاف تصور عموم دوره سالمندی صرفا دوره گذران عمر نیست و نباید روزهای این دوران بدون هدف سپری شوند بلکه این دوره :دوره زندگی با کیفیت بهتر است .باید تمامی افراد برای این دوره از زندگی خود اهداف و برنامه هایی داشتنه باشند و اگر چنین نیست باید به آنها کمک شود تا اهدافی مشخص شود و با شادکامی این دوران را سپری نمایند و تجاربی را به دست آورند که در طول زندگی خود همیشه میل به انجام آنها داشتند .
افراد در دوران سالمندی با توجه به سبک زندگی خود و سایرعوامل تأثیرگذار ممکن است با برخی از بیماری های شایع دوران سالمندی مواجه شوند و در صورتیکه مراقبت درست و اصولی از سالمندان با دارا بودن این بیماری ها انجام نگردد ممکن است عواقب جبران ناپذیری رخ دهد و بهتر است برای سالمند با این ویژگی ها مراقبی انتخاب شود که سابقه خدمت در این زمینه داشته باشد و از آنجاییکه دریافت به موقع دارو ، رعایت رژیم غذایی ( بر اساس تجویز پزشک ) ، خواب و استراحت ، و رعایت سایر موارد موثر در بهبودی اهمیت بسیار بالایی دارد . پرستار می بایست از دقت نظر بالا ، وجدان کاری و مسئولیت پذیری بالایی برخوردار باشد .
برخی از این بیماری های شایع عبارت اند از : افزایش فشار خون . کلسترول بالا . دیابت . آب مروارید . آرتروز . افسردگی . سکته مغزی . سرطان . کم کاری تیروئید . پوکی استخوان . مشکلات ادراری و مشکلات تغذیه . اختلال خواب . کاهش تعادل . آلزایمر . بیماری های قلبی و عروقی . بیماری های کلیوی
در جامعه امروز با توجه به افزایش جمعیت سالمندی نیاز خانواده ها به داشتن پرستار خوب به خوبی قابل مشاهده است چرا که یکی از مزیت های داشتن پرستار برقراری آسایش اطرافیان سالمند است چرا که با خاطری آسوده به مسائل زندگی خود می پردازند و از این جهت اطمینان دارند که پرستار دلسوز و قابل اعتمادی از پدر یا مادرشان مراقبت می کند .
از دیگر مزیت ها این است که اغلب افراد سالمند به دلیل ضعف در انجام امور خودشان ترجیح می دهند که فردی غیر از اعضاء خانواده شان به او کمک نماید . مثلا سالمندی که نیاز به کمک در استحمام دارد به دلیل رعایت برخی حریم ها ممکن است حس ناخوشایندی در کمک کردن به استحمام توسط اعضاء خانواده داشته باشد در صورتیکه پذیرش این امر به دلیل اینکه یکی از وظایف پرستار است بسیار راحتتر خواهد بود .
اختصاص دادن تمام اوقات کاری به سالمند یکی دیگر از مزیت های داشتن مراقب سالمند است بدین صورت که در طول تمام مدت کاری مراقب موظف به انجام تمام امور سالمند است و اوقات فراغت وی را نیز بصورت شاد و مفرحی تکمیل می نماید . در صورتیکه اگر مراقبت از سالمند به فرزندان وی محول شود هرکدام از فرزندان فقط در وقت های آزاد شان می توانند به امورات پدر یا مادر خود رسیدگی نمایند و یا ممکن است در موارد ضرورت از کار و امورات مهم خود به دلیل رسیدگی به پدریامادرشان باز بمانند و در هر حالت نمی توانند تمام اوقات را اختصاص به مادر یا پدر خود بدهند .
از دیگر مزیت های داشتن پرستار ، داشتن هم صحبت و همدم است و بدین معنا که فردی وجود دارد که با صبوری به صحبت های سالمند گوش می دهد و از شنیدن تجربیات و خاطره های وی لذت می برد و سالمند را بصورت ناخودآگاه وادار به صحبت کردن می نمایند و همین اتفاق باعث می شود که از بسیاری از مشکلات دوران سالمندی از جمله (افسردگی ، کسالت ، فراموشی و …) پیشگیری شود و از روحیه شادتری برخوردار باشند .
از دیگر فواید داشتن پرستار انجام تمام امور مربوط به سالمند است بدین صورت که پرستار موظف است هر آنچه مربوط به سالمند است را انجام دهد از جمله وضعیت ظاهری سالمند ،رعایت نظافت محیط سالمند ، رعایت نظافت محیط خواب سالمند ، رسیدگی به تغذیه و رژیم درمانی ، دادن تمامی داروها در تمام اوقات و داشتن دقت در این امر ، رسیدگی به فراغت سالمند و ایجاد انگیزه و نشاط و ……
در نهایت داشتن پرستار خوب باعث ایجاد آرامش و آسایش در اعضاء خانواده و افزایش و بهبود سطح کیفیت زندگی سالمند خواهد بود .
شرح وظایف پرستار مواردی می باشند که خانواده سالمند با توجه به وضعیت جسمانی و شرایط سالمند به مراقب اعلام می نمایند و این موارد متفاوت می باشند به عنوان مثال برخی خانواده ها تقاضای انجام تمامی امور مربوط به سالمند و امور منزل و حتی خرید منزل سالمند را دارند و برخی دیگر فقط تقاضای مراقبت از سالمند را می نمایند ولی در حالت کلی شرح وظایف سالمند بدین گونه می باشد :
رسیدگی به امور بهداشتی و نظافت شخصی سالمند ( کمک به استحمام کردن . رعایت کوتاهی و مرتب بودن موهای سالمند . تمیز و مرتب بودن البسه سالمند و ……)
رسیدگی و رعایت بهداشت محیط منزل سالمند
رسیدگی و رعایت بهداشت محیط خواب سالمند
پیگیری امور درمانی سالمند (یادآوری ویزیت پزشک . آزمایشگاه و ….. به خانواده سالمند )
تهیه غذای رژیمی مناسب برای سالمند بر اساس تجویز پزشک
دادن غذا و داروهای سالمند در تمام ساعات کاری
انجام امور دائمی مورد نیاز و ضروری سالمند مانند حرکات درمانی و ماساژ و …. طبق تجویز پزشک
رسیدگی به اوقات فراغت سالمند
همراهی سالمند در مکان های خارج از خانه ( مهمانی . مطب پزشک . مراکز درمانی و …..)
و سایر موارد دیگر که اعضاء خانواده سالمند از پرستار خود درخواست می نمایند .
حقوق و یا دستمزد مراقب سالمند بر اساس معیارهای مختلفی تعیین میگردد و در این زمینه تعرفه مشخصی وجود ندارد . این معیارها بر اساس توان جسمی مراقب، تجربه کاری مراقب و سوابق شغلی ایشان ، میزان علاقه مندی ایشان به کار مراقبت از سالمند همچنین شرح وظایف اعلامی از طرف خانواده سالمند : شرایط جسمی سالمند و سایر مواردی که تاثیرگذار هستند تعیین میشود و بدین منظور کارشناسان ما در شرکت مراقبتی پرستار آراد آماده ارائه مشاوره رایگان به شما عزیزان می باشند و پاسخگویی تمامی سوالات شما می باشند .
امروزه به دلیل مسائل اقتصادی برخی از خانواده ها متقاضی پرستار ارزان قیمت هستند و یا از دوستان و یا اینترنت جویای پرستار ارزان قیمت هستند و به همین منظور شرکت مراقبتی پرستار آراد تلاش می کند به تمامی خواسته های خانواده ها پاسخگو باشد و حتی الامکان نیاز پرستار ارزان قیمت را هم برآورده نمایند
اول : تماس با شرکت مراقبتی پرستار آراد : شما میتوانید با شماره تلفن های 02141124 و 02128111127 تماس بگیرید و یا از طریق سایت ثبت درخواست کنید و بصورت رایگان با مشاوران ما صحبت نمایید و مشاوران ما شرح حال سالمند شما را بصورت دقیق سوال می نمایند و تمامی انتظارات و خواسته های شما از پرستار را ثبت می نمایند و بر اساس خواسته شما فردی را به شما معرفی می نمایند که متناسب با شرایط اعلامی شما و منطبق با شرایط فرهنگی و اجتماعی سالمند شما می باشد ( خواسته ما از شما عزیزان این است که جهت تسریع روند در همان تماس اولیه تمام شرایط سالمند اعم از سن . توان جسمی و حرکتی و ….. را بصورت واضح بیان نمایید )
دوم : اعزام جهت مصاحبه : مشاورین ما پرستار درخواستی شما را با هماهنگی شما جهت مصاحبه به منزل سالمند اعزام می نمایند و در این مرحله نیاز است که ابتدا شما تمامی وظایف پرستار را به ایشان توضیح دهید و مطمئن شوید که شخص قادر به انجام آنها خواهد بود سپس شرایط اجتماعی و فرهنگی سالمند و همچنین خصوصیات و ویژگی های شخصی سالمند را بیان نمایید و دقت کنید که آیا پرستار به این نکات توجه نموده است یا خیر . لازم به ذکر است اعزام مراقب سالمند برای مصاحبه از طرف مشاوران مرکز پرستار آراد بصورت نامحدود است ولی به دلیل تجربه بالا مشاورین و کارشناسان ما در زمینه اعزام مراقب و نگهداری سالمند اغلب با اعزام یک الی دو نفر نیرو جهت مصاحبه ، خانواده به خواسته و انتظار خود رسیده و منجر به مراحل بعدی میگردد .
تصاویری از پرستاران و سالمندانی که افتخار همکاری با آنها را داشته ایم